【专家论坛】最低工资是否包含社保、加班费及其他福利津贴？
日期：2023-10-31 04:10:20 点击：809 属于：专家论坛
《劳动法》第四十八条规定，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。依据《最低工资规定》第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；最低工资是否包含社保、住房公积金？全国各地标准不统一，目前大致分为以下几种情形：2、江苏省最低工资不包含住房公积金。（实践中认为最低工资包含除社保缴费部分）3、江西、湖南、宁夏等省份最低工资包括个人应缴纳的社会保险费。4、四川、山东、浙江、河北、内蒙古、贵州、云南、新疆最低工资包括个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。综上，用人单位发给劳动者的最低工资，不包含加班费，至于是否包含社保缴费部分，各地标准不同。
